题目:基于个人才能和工作愿望各不相同这样的事实,自由主义并不同意( )这样的观念。
题型:[多选题]
A.政治平等
B.法律平等
C.社会平等
D.收入平等
参考答案:
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基于个人才能和工作愿望各不相同这样的事实,自由主义并不同意( )这样的观念。A.政治平等
B.法律平等
C.社会平等
D.收入平等
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团队领导必须确保批评是针对事实,不要针对个人,只有这样,才能有助于培养团队成员间融洽的气氛。()查看答案请关注【快跑搜题】微信公众号,发送题目即可获取第3题
基于小李与投保人的朋友关系,小李完全可以按照个人感受和愿望来处理这起理赔案。 ()A.对B.错基于小李与投保人的朋友关系,小李完全可以按照个人感受和愿望来处理这起理赔案。 ()A.对B.错查看答案请关注【快跑搜题】微信公众号,发送题目即可获取第4题
下列对本文寓意的理解,错误一项是()A.以己度人的做法往往是错误的
B.好的愿望须基于对事实的认识
C.主观臆断常会导致事情失败
D.要用对待自己的方式对待他人
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23、关于采购工作,下列哪一项是正确的?A.采购量一般基于销售预测来评估,这样才能适应市场需求的变化。
B.采购越早开始越好,以免断货。
C.采购价格越低越好,这样可以提高利润。
D.采购时一般用多源供应的方式,免得出现意外。
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社群主义批判了自由主义的价值观,提出只有在()和()实现之后,个人的价值才能得以实现。A.个人价值
B.群体价值
C.主观愿望
D.公共利益
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基于以下题干:张小珍:在我国,90%的人所认识的人中都有失业者,这真是个令人震惊的事实。王大为;我不认为您所说的现象有令人震惊之处。其实,就5%这样可接受的失业率来讲,每20个人中就有1个人失业。在这种情况下,如果一个人所认识的人超过50个,那么,其中就很可能有1个或更多的失业者。根据王大为的断定能得出以下哪个结论?A.90%的人都认识失业者的事实并不表明失业率高到不可被接受。B.超过5%的失业率是一个社会所不能接受的。C.如果我国失业率不低于5%,那么就不可能90%的人所认识的人中都包括失业者。D.在我国,90%的人所认识的人不超过50个。查看答案请关注【快跑搜题】微信公众号,发送题目即可获取第8题
6、在企业管理的过程中,尽管分工不同,但管理者和员工应该处于平等的地位,只有这样才能营造出积极向上、同心协力的工作氛围。所以A.授权比命令更重要
B.愿景比管控更重要
C.平等比权威更重要
D.团队比个人更重要
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33、在企业管理的过程中,尽管分工不同,但管理者和员工应该处于平等的地位,只有这样才能营造出积极向上、同心协力的工作氛围。所以A.授权比命令更重要
B.愿景比管控更重要
C.平等比权威更重要
D.团队比个人更重要
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33、在企业管理的过程中,尽管分工不同,但管理者和员工应该处于平等的地位,只有这样才能营造出积极向上、同心协力的工作氛围。所以()A.授权比命令更重要
B.愿景比管控更重要
C.平等比权威更重要
D.团队比个人更重要
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