以下不是直接抒情的是()

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  题目:以下不是直接抒情的是()

  题型:[单选题]

  A.啊,她真棒

  B.他真帅

  C.我爱你

  D.莲花很清新,她像莲花一样

  参考答案:

  
 

  
 

  更多“以下不是直接抒情的是()”相关的问题第1题

  冰冰见到老师在收拾玩具,于是走过去帮助老师一起收拾,老师开心的对冰冰竖起大拇指说:“冰冰,你真棒!你真是个乐于助人的好孩子。”雪雪见到后,决定她以后也要帮助老师收拾玩具。这种现象称为()A.直接强化

  B.替代强化

  C.自我强化

  D.负强化

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  小杨作为公司代表去参观学习别的公司的办公空间设计,以下哪句话能构成一个好的完整的激励()A.你们办公场地设计得真棒啊,既开放又能兼顾私密性,既实用又美观舒适

  B.你们公司真有钱啊,这么高大上得办公空间得用多少钱砸出来啊

  C.听说,你们每一个员工对公司办公空间得满意度都很高,我很好奇你们是怎么做到得

  D.上次得参观学习收获很大,回来之后我们根据你们的经验做了办公空间的优化设计,欢迎你们过来参观指导

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  对下列各句的表达方式判断正确的一项是()A.那文章,我认为写得真不怎样——不能和我崇拜的作家、也不能和我相比。(记叙)

  B.我多么渴望观看和倾听戏剧表演进行中对白和动作的相互作用啊!(抒情)

  C.青蝇密集在凉棚索子上,铁黑色的细腰蜂就在桑树间或墙角的蛛网左近往来飞行。(议论)

  D.一位很要好的朋友来探望我,她刚从树林里远足而来,于是我问她,观察到一些什么。(说明)

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  根据案例材料,回答题求助者一般资料:吴某,女性,26岁,某工厂职工,身体健康,无躯体不适。由同事和姐姐陪伴来心理咨询室。同事说李某刚进入工厂的时候工作非常好,人际关系也不错,第一年还是厂里的劳动标兵。第二年以后,发现她不怎么和同事们来往,还有意地躲着同事们,后来就和同事们吵架,说同事们咳嗽就是在侮辱她,看不起她,再后来就经常请假,前段时间还请了半年的长假,最近刚刚返厂工作,发现她又与同事们吵架,厂领导要求她来做心理咨询,求助者很不情愿,在同事和姐姐的强烈要求下才来。以下为求助者与咨询师的对话片段:咨词师:你同事说的都是真的吗?求助者:是啊,同事们总是笑我,我无法接受。咨询师:同事的咳嗽也许不是你想象的那样。你也会咳嗽啊,那你是针对别人的吗?求助者:我的不是,他们一定是。咨询师:你没有感觉你的想法是你自己的多疑吗?求助者:我绝对不是多疑……我很正常。心理咨询师使用的提问方式包括() 查看材料A.开放式提问

  B.封闭式提问

  C.直接逼问

  D.间接询问

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  作者在文章开头把“关东原野”称为“她”,到了后面“土地,原野,我的家乡,你必须被解放!你必须站立”中却改口为“你”,下列对此理解有误的一项是()A.人称的变化实际上是情感变化的结果

  B.这在修辞上叫作呼告,具有强烈的抒情效果

  C.作者的感情由激动转为平和,开始与抒情对象进行直接交流

  D.把土地称为你,情感显得更加直接和迫切

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  抒情可以直接抒情,也可以间接抒情,请选出直接抒情的句子()A.原野到处有一种鸣叫,天空清亮透明,劳动的声音从这头响到那头

  B.我想起红布似的高粱,金黄的豆粒,黑色的土地,红玉的脸庞,黑玉的眼睛

  C.我必定为她而战斗到底。土地,原野,我的家乡,你必须被解放!你必须站立

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  当孩子学习遇到困难的时候以下哪些做法是正确的()A.给孩子足够关爱,多鼓励他

  B.相信孩子能克服困难

  C.告诉他太困难就放弃吧

  D.直接说她太笨了,不是学习的料

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  根据以下材料,回答题一般资料:求助者,男性,43岁,公务员。案例介绍:求助者的女儿今年15岁,两个月前参加中考,成绩很不理想,该求助者一年前就因女儿的学习问题来咨询过。下面是心理咨询师与该求助者的一段咨询对话。心理咨询师:你在电话里说这次还是因为女儿的问题来咨询,为什么没带女儿来呀?她中考的成绩怎么样?被哪所学校录取了?求助者:唉!别提了,我现在都快烦死了。心理咨询师:那你详细说说是怎么一回事吧。求助者:去年咨询的时候您让我带女儿去专科医院做个检查,医生说她的智力和社交能力确实比一般孩子差。但我不甘心,这一年我请家教,带她去补习班,陪着她一起学习……可最终中考成绩还是那么差!心理咨询师:我上一次就提醒过你不要对女儿抱太大希望,希望越大。失望也越大,你说是不是?求助者:是啊,我现在更担心的是,她刚被一所财务中专录取了,就她那脑子学财务一定跟不上,以后肯定毕不了业,毕不了业没法找工作,没工作就得啃老……我和我爱人不能养她一辈子啊!等我们死了她可怎么办啊?而且我爱人对孩子的事情根本就不关心,从来不接送孩子,不……心理咨询师:是啊。我现在理解你的心情了,孩子考得不好,专业又不对口,我都替你着急。求助者:我这次找您还有一个原因,我最近总是不由自主地想一些过去的事情,在家、在单位都想,明知道想这些没用,但就是控制不住,上班的时候因为发愣,被同事提醒过好多次,不过好在没耽误工作。为这事自己也挺痛苦,有时我就做做深呼吸,可以暂时忘记痛苦。您说我这是怎么回事啊?多选:25.该案例中求助者出现的症状包括()。 查看材料A.强制性思维

  B.焦虑

  C.强迫性思维

  D.恐惧

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  下列《哦,香雪》句子中,运用心理描写的是()A.娘攒下鸡蛋,不是为了叫她乱打主意啊!可是,为什么那诱人的哒哒声老是在耳边响个没完

  B.她尽量高高地踮起脚尖,希望车厢里的人能看见她的脸

  C.当她断定它属于靠窗那位女学生模样的姑娘时,就果断地跑过去敲起了玻璃

  D.当她红着脸告诉女学生,想用鸡蛋和她换铅笔盒时,女学生不知怎么的也红了脸

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  下列句子中,运用心理描写的一项是()A.娘攒下鸡蛋,不是为了叫她乱打主意啊!可是,为什么那诱人的哒哒声老是在耳边响个没完

  B.她尽量高高地垫起脚尖,希望车厢里的人能看见她的脸

  C.当她断定它属于靠窗的那位女学生模样的姑娘时,就果断地跑过去敲起了玻璃

  D.当她红着脸告诉女学生,想用鸡蛋和她换铅笔盒时,女学生不知怎么的也红了脸

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  分析下面的案例,回答以下问题。 (1)在小小学习跳绳的过程中,教师运用了哪些具体的激励方式? (2)向样是运用激励的策略,采用“光荣榜”激励的方式和“拍照片”激励的方式收到了什么不同效果?为什么? (3)小小学习跳绳的案例给了我们什么启发? 小小学跳绳 为了提高幼儿身体素质,培养各项运动技能,中三班决定在“六一”节举办跳绳比赛。以此为契机,中三班小朋友每天都会在分析下面的案例,回答以下问题。

  (1)在小小学习跳绳的过程中,教师运用了哪些具体的激励方式?

  (2)向样是运用激励的策略,采用“光荣榜”激励的方式和“拍照片”激励的方式收到了什么不同效果?为什么?

  (3)小小学习跳绳的案例给了我们什么启发?

  小小学跳绳

  为了提高幼儿身体素质,培养各项运动技能,中三班决定在“六一”节举办跳绳比赛。以此为契机,中三班小朋友每天都会在户外自由活动时间练习跳绳,孩子们非常喜欢这项传统游戏,每次都玩得不亦乐乎。只有个子矮小的小小似乎对跳绳没有兴趣,每次孩子们跳绳的时候,小小不是在一旁呆呆地看着,就是无聊地玩绳子。

  几天过去了,孩子们大多有了明显的进步,兴趣越来越浓厚。可是小小的表现照旧,令老师看在眼里,急在心里。

  这天的户外活动,孩子们一如往常地跳着,欢笑着,还不时跑到老师眼前报告"“师,我能跳3个了。”“老师,你看我,昨天只能跳一个,今天我能跳两个了,你看我棒不棒?” ...小小却依然站得远远的,将手中的绳子交错着绕过来绕过去。

  老师走到小小身边,说“小小,来,跳一个!”

  小小低声说“老师,我不会。”

  老师说“刚开始的时候,老师也不会跳绳。不过,练习练习就会了.”

  “老师,可是我也不会练。”

  说完,小小闷闷不乐地走开了。

  离园时,老师特意同小小的妈妈进行了交流,介绍了小小跳绳时的表现.小小妈妈有些不以为然,说“我们也买了跳绳准备让她练的。只是我也不大会跳,也没教她。嗨,不就是跳个绳嘛,不会也没关系吧。”老师谈了跳绳对孩子身体动作的发展和意志品质培养的意义,同时也分析了由于不会跳绳,孩子在集体中落后导致对心理的不良影响,小小妈妈似有所悟地说“我还真没意识到,跳绳对孩子的影响这么大。”她表示今后一定要鼓励孩子跳绳,并和孩子一起学跳绳.

  过了两天,户外活动时,为了展示孩子们的成效,激励他们更加进步,老师同孩子们约定,将把跳得最多的前20名小朋友的名字贴在门口的“光荣榜”上,让来园的爸爸妈妈和其他人都能看到孩子们有多棒。跳绳开始后,老师特意注意到小小的情绪明显高涨了,她缓慢地练习着,先把绳子抡到地面,再跳过去,然后再抡起来。偶尔,也会连贯地跳过一个。老师来到小小身边,给她鼓劲儿“小小,你真棒!加油啊,小小!”

  小小很开心,跳得更投入了。

  这时,一群小朋友涌了过来,纷纷报告自己的成绩“老师,我跳了5个!”“老师,我跳了 6个!我棒吧!”“老师……”

  这时,一个小朋友大声嚷起来“老师,小小怎么这样跳呀?”一边说,一边还学着小小的动作。另一个小朋友接着说“老师,小小能跳0个。嘻嘻......”别的小朋友也哄笑起来。老师赶忙制止了孩子们的嘻笑,但是,她发现小小已经独自默默地又回到她惯常呆的角落去了.

  后来,老师换了一种办法来激励小小参与玩跳绳。老师准备了孩子们都喜欢的《西棉记》贴画,作为奖品,孩子们只要觉得自己有进步,就可以告诉老师,得到一张贴画.老师知道小小很喜欢贴画,果然,宣布之后,小小瞪大了眼睛,眼神里明显充满了期待。

  活动中,小小真的比以前积极了很多,努力地跳起来。但是,她还是时不时地偷偷瞄着其他能跳很多个的小朋友。老师走过去,说“小小,表现得真不错!加油啊!”

  小小又跳了几次,停了下来,开始东张西望。她对老师说“老师,我都出汗了。”

  老师说“那你就休息一会儿吧.”

  活动结束,老师表扬小小有进步,把她最喜欢的贴画奖给了她。

  再往后的一段时间,尽管老师陆续采用了“榜样激励”、“家长参与”等方法,小小却始终没有更明显的进步.在一次照片展示活动中,事情有了转机。老师把进步大的小朋友们挑绳时的照片放给孩子们看,她发现小小非常感兴趣,尤其在看到自己跳绳的照片出现在大屏幕上时,兴奋地嚷着:“这是我.这个是我!”照片全部放完后,小小跑到老师眼前,问“老师,再放放我的照片,好吗?”老师满足了她的要求,说道“以后每次小小跳绳的时候,老师都给你拍照片,放给小朋友们看,好不好?”

  那以后,老师真的每次都拍小小跳绳的照片,边拍边鼓励她“小小,你跳得越来越好了,你真棒!”小朋友们们看到老师给小小拍照,也围过来给小小加油“小小,加油!小小,加油!”

  在小朋友们的助威声中,小小越跳越起劲.后来,小小每次跳得越来越多,她越来越喜欢跳绳,自信心也越来越强,还当选过班里的跳绳小明星呢。

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