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　　题目:管理的重点是既要管人又要管事（）

　　题型:[判断题]

　　参考答案:

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　　第1题

　　管理就是管人而非管事（）

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　　第2题

　　管理就是管人，而非管事（）

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　　第3题

　　管理是管人，而不是管事（）

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　　第4题

　　“管理是通过他人把事情做好”，管理者，既管事又管人（）

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　　第5题

　　管理是一个过程：管理是“管人”而不是“管事（）

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　　第6题

　　管理是一个过程，管事而不是管人（）

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　　第7题

　　多数受访人员反映，实际工作中存在多头分散管理、管人与管事脱节的现象。（)

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　　第8题

　　管理（领导者）不仅要管人还要管事，关键在于把事管好（）

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　　第9题

　　构建新发展格局，重点是解决循环问题，既要解决竞争力问题，即创新能力问题，又要解决不平衡不充分问题。（)

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　　第10题

　　用科学术语讲，管理就是业务管理和人力资源管理。 而管事最终还是要通过管人来实现（）

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　　第11题

　　下面属于对于管理的具体对象理解正确的是（)A 管人不管事B 管事不管人C 既不管人又不管事D 既管

　　下面属于对于管理的具体对象理解正确的是()A 管人不管事B 管事不管人C 既不管人又不管事D 既管人亦管事

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