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　　题目:晋升的资格条件有两个方面:一是能力水平;二是人际关系。()

　　题型:[判断题]

　　参考答案:

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　　第1题

　　下列不属于品位分类特点的是（)。

　　A.品位分类是以“人”为中心的

　　B.公务员的录用注重候选者某一方面专业技术或知识

　　C.级别与人挂钩，公务员的晋升依据他们自身的才德表现、工作贡献、能力水平、任职年限等资格条件

　　D.级随人走，公务员的交流也不受所学专业的束缚

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　　第2题

　　一个经过认真思考而制定出来的目标，必然涉及两个方面的内容：一是游戏活动的价值，另一个是幼儿的()。

　　A.发展现状

　　B.经验水平

　　C.交往能力

　　D.年龄特征

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　　第3题

　　职称管理中()，一是指本应由国家统一设置管理的职业准人由于监管不严，过多过滥,二是对职业水平评价市场监管不力，资格泛滥,三是对国有事业单位职称晋升直接参与过多，而行政监督不够。

　　A.政府缺位

　　B.政府越位

　　C.政府失灵

　　D.市场失灵

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　　第4题

　　绩效考评一般主要围绕以下两个方面的标准进行量化:一是 ,即组织对员工个人的期望及要求员工应当达到的工作内容和相应水平;二是 ,即组织对员工个人所期望的及要求员工应当具备的能力内容和技术水平

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　　第5题

　　（）任职资格界定了职位要求应该具备的能力水平，应聘者必须达到的一定标准才能任职，以此为基础的任职资格体系应该成为员工内部合理晋升的基本前提

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　　第6题

　　辅警晋升层级，应当具备相应的思想政治素质、（）等资格条件

　　A.业务能力

　　B.工作资历

　　C.工作实绩

　　D.年度考核等次

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　　第7题

　　修订中小学和中等职业学校教师职称资格条件，强化师德、能力和业绩导向，不再将（）作为晋升的限制性条件。

　　A.学历

　　B.论文

　　C.荣誉

　　D.专著

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　　第8题

　　晋升条件和资格主要是从年龄、能力和工作实绩等方面提出任职标准和要求。（)

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　　第9题

　　性别构成特征和职业束缚程度的直接成因有两个方面:一是（)，一是职业资格欠缺。

　　A.性别歧视

　　B.收入差距

　　C.阶级歧视

　　D.受教育水平差异

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　　第10题

　　客户差异化主要体现在两个方面，一是不同客户代表不同价值水平;而是不同的客户有不同的需求。（)

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　　第11题

　　《招标投标法》第26条规定:"投标人应当具备承担招标项目的（）;国家有关规定对投标人资格条件或者招标文件对投标人资格条件有规定的,投标人应当具备规定的资格条件

　　A.水平

　　B.能力

　　C.业绩

　　D.资质

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