选择题

　　1. 组织设计的主要目的是什么？

　　 A. 提高员工满意度

　　 B. 提高生产效率

　　 C. 减少成本

　　 D. 增加市场份额

　　 正确答案：B。组织设计旨在优化组织结构和流程，以提高生产效率和响应能力。

　　2. 在组织设计中，哪种结构适合项目型工作？

　　 A. 功能型结构

　　 B. 矩阵结构

　　 C. 分工制结构

　　 D. 联合型结构

　　 正确答案：B。矩阵结构能够灵活应对项目需求，同时保留功能专业性。

填空题

　　3. 组织设计过程中常用的分析工具包括________和________。

　　 答案：SWOT分析，PESTLE分析。SWOT分析用于评估组织内外部优劣势，PESTLE分析用于分析外部环境。

　　4. __________是组织设计的一项重要原则，强调工作分配的明确性和角色的清晰性。

　　 答案：分工。良好的分工可以提高效率和减少冲突。

判断题

　　5. （T/F）组织设计是一项单一过程，一旦完成，不需进行后续调整。

　　 正确答案：False。组织设计是一个持续优化的过程，随着外部和内部环境变化，可能需要调整和重新设计。

论述题

　　6. 论述组织设计对组织绩效的影响。

　　 答案：组织设计通过优化结构和流程，可以显著提高组织绩效。合理的设计能够减少冗余和重复工作，提高响应速度和客户满意度，从而促进组织长期发展。

　　这些题目和答案覆盖了《组织设计与工作分析》课程的主要内容，包括理论和实践方面的知识点，有助于学生全面理解和应用所学知识。

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